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Recuperación de paga extraordinaria 2012
1.- PERSONAL DOCENTE E INVESTIGADOR Y DE ADMINISTRACIÓN Y SERVICIOS QUE AL DÍA DE LA FECHA NO SE ENCUENTRE EN LA SITUACIÓN DE SERVICIO ACTIVO.
Todo el personal con nombramiento o contrato en vigor en el año 2012 dependiente de la Universidad de Extremadura que fue objeto de reducción salarial con motivo de la supresión de la paga extraordinaria de mes de diciembre de 2012, podrá solicitar mediante el modelo adjunto Anexo I el abono de las cantidades previstas en el art. 1 del Real Decreto-Ley 10/2015, de 11 de septiembre, y la Disposición Adicional Duodécima de la Ley 48/2015, de 29 de octubre, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2016.
2.- PERSONAL BENEFICIARIO DE PROGRAMAS DE FORMACIÓN DEL PLAN NACIONAL DE I+D+I
Todo el personal con contrato en vigor en el año 2012 en la Universidad de Extremadura, de los diferentes Programas de Formación del Plan Nacional de I+D+I(Programas FPU, FPI, Posdoctorales, Ramón y Cajal, Juan de la Cierva, PTA) que fue objeto de reducción salarial con motivo de la supresión de la paga extraordinaria de mes de diciembre de2012, podrá solicitar mediante el modelo adjunto Anexo II el abono de las cantidades previstas en el art. 1 del Real Decreto‐Ley 10/2015, de 11 de septiembre, y la Disposición Adicional Duodécima de la Ley 48/2015, de 29 de octubre, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2016.
Los referidos Anexo I y Anexo II podrán presentarse en los Registros de la Universidad de Extremadura o en las formas establecidas en el artículo 38 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las AdministracionesPúblicas y del Procedimiento Administrativo Común.
