Res_519_24_Promoción_Interna_PTGAS_laboral

Resolución 519/2024 de 6 de mayo, de la Gerencia, por la que se anuncia la convocatoria de pruebas selectivas para promoción interna del personal laboral de Administración y Servicios, mediante el sistema de concurso-oposición. (DOE nº 92 14/05/2024)

• Plazo: 3 de junio de 2024
• Plazas:
• Ocho puestos de Técnico Especialista (Laboratorio), Subgrupo C1.
• Un puesto de Técnico Especialista (Reprografía, Encuadernación y Autoedición), Subgrupo C1.
• Un puesto de Técnico Especialista (Administración), Subgrupo C1.
• Dos puestos de Técnico Especialista (Coordinador de Servicios), Subgrupo C1..
• Un puesto de Técnico Especialista (Biblioteca), Subgrupo C1.
• Un puesto de Oficial (Conductor de Distribución y Reparto), Subgrupo C2.
• Requisitos:
• Ser personal fijo de plantilla, acogido al IV Convenio Colectivo para personal laboral de administración y servicios. Con la salvedad establecida para los excedentes por cuidados familiares, el resto de excedentes voluntarios deberán haber cumplido el plazo mínimo de excedencia.
• Estar en posesión del titulo académico exigido para ingreso en el correspondiente subgrupo
• Subgrupo C1: Título de Bachiller, de Técnico (Formación Profesional de Grado Medio), o títulos equivalentes reconocidos oficialmente, o haber superado las pruebas de acceso a la Universidad para mayores de 25 años. La carencia de la titulación referida podrá ser suplida por una antigüedad de diez años en categorías inferiores, o de cinco años y haber superado un curso específico de formación convocado por la Universidad de Extremadura a efectos de promoción interna.
• Subgrupo C2: Graduado en Educación Secundaria Obligatoria, Educación General Básica, Formación Profesional de Técnico (Formación Profesional de Grado Medio) o de Técnico Auxiliar (Formación Profesional de Primer Grado), o títulos equivalentes reconocidos oficialmente.
• Todos los requisitos enumerados en esta base deberán poseerse en el último día del plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta el momento de la formación del contrato como personal laboral fijo de la Universidad de Extremadura.

• Solicitud